Referent (m/w/d) Prozesse Rechnungswesen
- Unterstützen Sie uns dabei, unsere Prozesse im Rechnungswesen ebenso nachhaltig aufzustellen wie unsere Produkte und Dienstleistungen – indem Sie Optimierungspotenziale aufspüren sowie interne und externe Prozesse harmonisieren!
- Dazu gehört, dass Sie in Projekten bis auf die internationale Ebene IT-Lastenhefte erarbeiten und als fachliche/r Projektleiter/in bzw. Teilprojektleiter/in das Steuer übernehmen.
- Optimierungspotenziale stimmen Sie mit den Verantwortlichen ab, erstellen tragfähige Konzepte, koordinieren die Umsetzung und kümmern sich auch um die Dokumentation.
- Damit alles reibungslos läuft, auch wenn sich der Prozess verändert, achten Sie auf eine korrekte Prozessbeschreibung, entwerfen Arbeitsanweisungen und schulen die betroffenen Kolleginnen und Kollegen.
- In Ihrer Position engagieren Sie sich in verschiedenen Gremien, bilden die Schnittstelle zwischen dem Rechnungswesen und technischen bzw. fachlichen Partnern und arbeiten regelmäßig mit anderen Organisationseinheiten sowie externen Stellen zusammen.
- Ob Sie mit einem abgeschlossenen BWL-Studium oder einer kaufmännischen Ausbildung plus mehrjähriger Berufspraxis zu uns kommen – in beiden Fällen sind Sie für diese Position gut aufgestellt.
- Wichtig ist uns, dass Sie bereits Erfahrung im Projektmanagement sowie als Moderator/in mitbringen, ein gutes Verständnis für Prozesse haben und technikaffin sind.
- Zudem gehen Sie sicher mit verschiedenen SAP-Modulen (wie FI/CO, MM und SD) um – und wenn Sie sich bereits mit SAP-Customizing beschäftigt haben, ist das ein Plus, aber kein Muss.
- Klar, dass Sie für die Zusammenarbeit mit internationalen Kolleginnen und Kollegen sehr gutes Englisch vorweisen können!
- Persönlich sind Sie mit uns auf einer Wellenlänge, wenn Sie aufgeschlossen für Veränderungen sind und dabei ein verantwortungsbewusster, lösungsorientierter Teamplayer, der nicht nur mit seinen analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten, sondern auch mit seiner Kommunikationsstärke überzeugt.
Verantwortung
Mitmacher
- einen sicheren Arbeitsplatz und Karrierechancen
- intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung
- Job Rad und Job Ticket möglich
- flexible Arbeitszeiten
Wir sind ein wertorientiertes Familienunternehmen
und als Dienstleister für das
moderne Textil-Management führend in
Europa. Von 45 Standorten aus versorgen
wir Unternehmen mit Betriebstextilien
im Full-Service. Unseren Erfolg
verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern,
die sich bei uns engagieren. Was
uns ausmacht: Wir wachsen beständig
aus eigener Kraft. Deshalb können wir
sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze
bieten. Wir sind Chancengeber für
Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr
erreichen wollen.
Perspektiven
Chancengeber
MEWA Textil-Service
AG & CO. Management OHG
Frau Natascha Kunz
Telefon: +49 611 7601 141
MENSCHEN.
WERTE.
MEWA.